Nezbytná příručka v každé knihovně mzdové účtárny či exekučního úřadu. Velmi přehledná, systematická, srozumitelným jazykem psaná publikace vymezuje provádění srážek ze mzdy přímo na základě ustanovení zákona, na základě uzavřené dohody o srážkách ze mzdy i na základě vedené exekuce srážkami ze mzdy.
Kompletní přehled problematiky srážek
Výklad v této knize zahrnuje rovněž problematiku provádění srážek z jiných příjmů, podrobně rozebírá standardní změnu plátce mzdy z důvodu ukončení pracovního poměru i nestandardní změnu plátce mzdy z důvodu delší pracovní neschopnosti, zabývá se otázkou exekuce vedené na několik plátců mzdy zároveň a dotýká se rovněž tématu insolvence. Poskytuje tak komplexní pohled na problematiku srážek ze mzdy zaměstnance. Obsahuje více než 100 podrobných příkladů, názorných schémat či přehledných tabulek.
Novinky a změny ve vydání pro rok 2015
Nová publikace pro rok 2015 se zabývá přetrvávajícími výkladovými problémy, jež jsou spojené s nevydařenou právní úpravou dohod o srážkách ze mzdy podle nového občanského zákoníku, která brání jejich širšímu uplatnění. Čtenáři jistě ocení rozšíření okruhu dosavadních témat o často diskutovanou problematiku součinnosti vyžadované soudními exekutory. Samozřejmostí je aktualizace výpočtu výše srážek, zapracování běžných legislativních změn a upozornění na novou související judikaturu.
